發(fā)改委2012年政府信息公開年度報(bào)告

　　 2012年，在市發(fā)改委和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我委不斷推行政府信息公開工作，規(guī)范信息公開管理，深化信息公開內(nèi)容，提高信息公開水平，取得了一定成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下： 

　　  一、政府信息公開工作的基本情況

　　一年來，我委的政務(wù)信息公開圍繞縣委縣政府的工作重點(diǎn)，結(jié)合我們工作職能，在服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面采取的新措施，新做法，取得的新成效，進(jìn)一步優(yōu)化了投資環(huán)境，同時(shí)也樹立了發(fā)改委的良好形象。截至12月30日，我委通過信息公開平臺提供稿件8篇，在政府門戶網(wǎng)上發(fā)改委分站點(diǎn)上發(fā)布信息160篇。

　　  二、主要做法   　　

　　 (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，重抓落實(shí)。委領(lǐng)導(dǎo)高度重視政府信息公開工作，委領(lǐng)導(dǎo)多次召開會議向全體干部職工認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了政府有關(guān)政府信息公開工作的會議和文件精神，強(qiáng)調(diào)了宣傳工作在統(tǒng)一思想、鼓舞士氣、服務(wù)大局、引導(dǎo)輿論和樹立形象等方面的重要作用，要求大家提高認(rèn)識，改變過去“只干不會說、干了說不好”的現(xiàn)象，把信息公開工作作為一項(xiàng)政治任務(wù)抓緊抓實(shí)，并給各科室、提出了最低信息公開目標(biāo)要求，從而使每位干部從思想上高度重視，行動上具體落實(shí)，上報(bào)稿件數(shù)量比往年有明顯提高?！　　?/span>

此外，專門成立了宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由我委主任錢銳任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各科室主要負(fù)責(zé)人為成員，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作。

　　(二)健全工作制度，嚴(yán)格進(jìn)行獎懲。為做好政務(wù)信息公開工作，提高供稿人員的工作積極性，我委制定了《發(fā)改委提供主動公開政府信息的工作制度》、《發(fā)改委網(wǎng)站管理與項(xiàng)目信息發(fā)布暫行管理辦法》等制度，把政務(wù)信息公開工作制度化，年終對全委各科室政務(wù)信息公開完成量和采納比例進(jìn)行評比，根據(jù)刊登級別不同實(shí)行分檔獎懲，適當(dāng)提高兼職宣傳員的獎勵標(biāo)準(zhǔn)，對刊登在國家或者市新聞媒體的分量重、力度大的稿件給予重獎。

　　 (三)加強(qiáng)與外界尤其是新聞媒體的溝通和聯(lián)系。積極向宣傳部門提供工作動態(tài)等信息，及時(shí)處理政府網(wǎng)上反饋信息，對于網(wǎng)絡(luò)上提出的問題穩(wěn)妥、及時(shí)的做好答復(fù)工作。在日常工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)與政府信息辦的聯(lián)系，積極爭取配合和支持，宣傳靖安宣傳發(fā)展和改革工作，讓廣大群眾更多地了解和支持發(fā)展改革工作，為實(shí)現(xiàn)全年工作目標(biāo)任務(wù)服務(wù)。

　　 三、存在的問題和不足

由于信息稿件語言不夠精煉，時(shí)效性不是很強(qiáng)，因此被采納稿件較少，此外我委信息公開工作手段較為單一，網(wǎng)上信息內(nèi)容更新還不夠快。

　　 四、2013年度信息公開工作計(jì)劃

　　 一是針對上述問題，做好稿件的征集和文字審核工作。從實(shí)際調(diào)研中挖掘信息，從領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的問題中篩選信息，從優(yōu)惠政策落實(shí)中反饋信息要根據(jù)工作的重點(diǎn)，及時(shí)通過信息總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、通報(bào)情況。

　　 二是進(jìn)一步加大政府信息公開網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度；要進(jìn)一步加強(qiáng)政府信息公開人才隊(duì)伍的建設(shè)；要嚴(yán)格政府信息公開報(bào)送制度，建立科學(xué)考核體系，加大考核獎罰力度。

　　 三是主動做好與上級發(fā)改委的匯報(bào)和溝通，把握宣傳的重點(diǎn)和熱點(diǎn)，爭取有更多的信息稿件能被上級采納。

2013年1月31日