企業職工崗位技能培訓

兌現類型：承諾兌現

重點支持：中小企業

可享受政策：符合崗前培訓、企業新型學徒制培訓、企業職工轉崗轉業培訓（技能提升、技師培訓）、特種作業人員（特種設備作業人員）安全作業培訓、企業崗位練兵技能競賽、企業職工赴境外培訓、企業職工參加數字經濟領域專項培訓認證條件的，可給予500-50000元培訓補貼。

申報條件：

1.崗前培訓：企業新錄用五類人員，與企業簽訂1年以上期限勞動合同，并于簽訂勞動合同之日起1年內參加企業組織的崗前培訓。

2.企業職工轉崗轉業培訓、技能提升、技師培訓：企業在職職工。參加企業轉崗轉業、技能提升培訓由企業依托所屬職業培訓機構或政府批準的公共實訓機構、職業院校、職業培訓機構；參加企業技師培訓由建有國家級、省級高技能人才培訓基地的企業和職業院校（含技工院校），或技師學院等高等技能人才培訓機構。

3.特種作業人員和特種設備作業人員安全技能培訓。具備安全培訓條件的企業或依托政策批準的職業院校（含技工院校）、職業培訓機構為《國家安全生產監督管理局令第30號》規定的11類人員中的企業職工開展安全技能培訓并取得特種作業操作證書、特種設備作業人員證書。

4.企業新型學徒制培訓。與企業簽訂一年以上期限勞動合同的技能崗位新招用和新轉崗人員，由企業與職業院校（含技工院校）、職業培訓機構、企業培訓中心等教育培訓機構采取企校雙師帶徒、工學交替培養、脫產或半脫產培訓等培養模式共同培養學徒。補貼期限一般不超過2年，當地重點產業職業培訓需求指導目錄內的職業（工種）可延長到3年。

5.企業崗位練兵、技能競賽。參加納入縣人力資源社會保障部門年度計劃的職業技能競賽的企業一線在職職工。

6.企業組織職工赴境外培訓。企業依托與國家外國專家局建立培訓合作伙伴關系并簽訂《境外培訓合作框架協議》的境外培訓機構為一線在職的高技能人才、高技能領軍人才、產業緊缺人才赴境外參加職業技能培訓。

7.企業職工參加數字經濟領域專項培訓認證。對與省內企業簽訂一年以上期限勞動合同的在職職工，取得數字技能認證培訓證書（省級數字技能認證培訓證書目錄內）。

兌現方式：向靖安縣就業創業服務中心提供材料申請

文件依據：

1.《關于印發<江西省就業補助資金職業培訓補貼管理辦法>的通知》（贛人社發〔2019〕 3號）

2.《關于做好職業技能提升行動專賬資金使用管理工作的通知》（贛人社發〔2022〕30號）

業務股室：縣人社局就業創業中心

咨詢電話：0795-4662633